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Candidaturas encerradas

AUX REP PORT SR II

Descrição da vaga

A Craft é uma multinacional brasileira presente em dez países, com o propósito de unir e prosperar em todas as áreas em que atuamos, investimos no desenvolvimento e capacitação das nossas pessoas, pois acreditamos que o ser humano é chave para o sucesso.

Buscamos pessoas que tenham coragem, sejam inovadoras, humanas e que prezem pela qualidade.

Se identificou?

Venha fazer parte dessa história de sucesso você também!


Responsabilidades e atribuições

O que faz um Auxiliar Documental Marítimo Sênior na Craft:

  • Recebe, monitora e realiza a conferência documental de HBL`s, MBL`s e outros documentos de embarque LCL e FCL de importação
  • Insere dados no sistema dentro dos procedimentos e prazos pré-estabelecidos.
  • Acompanha o fluxo do processo operacional (origem e destino)
  • Gerencia o fluxo de e-mails
  • Presta atendimento diferenciado ao cliente
  • Proporciona agilidade nas liberações dos processos

Requisitos e qualificações

O que você precisa saber para desenvolver seu trabalho:

  • Desejável graduação completa em Administração de Empresas com ênfase em Comércio Exterior ou Logística
  • Inglês mínimo nível intermediário
  • Conhecimento do Sistema Netship.
  • Conhecimento sobre rotinas documentais de importação.
  • Noções de legislação aduaneira.
  • Excelentes conhecimentos do pacote office
  • Análise crítica para propor soluções de problemas, otimização de recursos e ferramentas, boa comunicação, curiosidade, vontade de aprender


Informações adicionais

O que oferecemos:

  • Trabalho híbrido 3 dias no escritório e 2 dias em home office
  • Ambiente dinâmico de aprendizado constante
  • Incentivo ao desenvolvimento pessoal e profissional com subsídio de estudos de idiomas, universidades e plataformas de ensino
  • Assistência Médica e Odontológica
  • Seguro de Vida
  • Auxílio Creche
  • Vale Refeição
  • Vale Transporte
  • Convênio com Academia de Ginastica

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Vídeo de apresentação
  3. Etapa 3: Entrevista com o RH
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Craft, há 28 anos pensando dentro e fora da caixa

Na Craft, acreditamos que ninguém chega longe sozinho e que todo novo caminho começa com alguém disposto a dar o primeiro passo.

Por isso, mais do que talentos, buscamos exploradores.

Pessoas movidas por curiosidade, coragem e propósito e que enxergam a mudança como um território fértil e, os desafios, como mapas ainda não desenhados.

Aqui, cada vaga é mais do que uma simples função. É uma jornada marcada pela ousadia, um convite para fazer parte de algo vivo, em constante movimento.

 

Somos um território onde inovação, humanidade e colaboração se entrelaçam todos os dias.

Ser Crafter é saber que estamos apenas começando. E que o próximo passo pode ser ainda mais transformador.

Craft

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