CUSTOMER SERVICE FCL SENIOR
Descrição da vaga
En Craft, no creemos en seguir caminos ya trazados: los creamos todos los días.
Buscamos personas inquietas, con mentalidad innovadora y pasión por transformar desafíos en oportunidades. Si te inspira trabajar con propósito, explorar nuevas posibilidades y construir en equipo, esta oportunidad puede ser mucho más que un empleo: puede ser el próximo gran paso de tu carrera.
Sé parte de Craft. Sé un Crafter.
Tu misión como Customer Service Senior FCL será liderar técnicamente la gestión de embarques de importación y exportación marítima FCL de alta complejidad, garantizando la excelencia operativa, la satisfacción de clientes estratégicos y la mejora continua de los procesos.
Responsabilidades e atribuições
- Gestionar operaciones de importación y exportación marítima FCL de alta complejidad y clientes estratégicos.
- Coordinar casos críticos con agentes, navieras, clientes y áreas internas.
- Analizar riesgos operativos e implementar acciones de mitigación.
- Participar en la resolución de situaciones complejas relacionadas con documentación, transporte, tarifas y cumplimiento normativo.
- Participar en reuniones de seguimiento con clientes clave y brindar soporte en negociaciones operativas.
- Elaborar procedimientos, instructivos y mejores prácticas operativas.
- Participar de iniciativas de mejora continua, automatización y estandarización de procesos.
Experiencia requerida:
- Sólida experiencia en operaciones de importación y exportación marítima FCL.
- Experiencia en la atención y gestión de clientes estratégicos.
- Deseable experiencia liderando técnicamente equipos o actuando como referente operativo.
Requisitos e qualificações
Requisitos
- Experiencia comprobable en operaciones de importación y exportación marítima FCL.
- Inglés avanzado (excluyente).
- Conocimiento sólido de documentación internacional, transporte marítimo y regulaciones de comercio exterior.
- Manejo de Microsoft Excel nivel intermedio/avanzado.
- Experiencia en atención y gestión de clientes estratégicos.
Competencias
- Pensamiento analítico y estratégico.
- Toma de decisiones.
- Gestión de conflictos.
- Comunicación efectiva e influencia.
- Orientación al cliente.
- Resiliencia.
- Gestión de prioridades.
- Trabajo colaborativo.
- Orientación a la mejora continua.
Informações adicionais
En Craft impulsamos el desarrollo de nuestros colaboradores a través de un plan de crecimiento profesional, capacitación continua y un ambiente de trabajo colaborativo. Además, ofrecemos beneficios corporativos, modalidad de trabajo híbrida (según la posición), seguro médico privado, día libre por cumpleaños y la oportunidad de formar parte de una empresa multinacional en constante crecimiento.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista con RRHH
- Etapa 3: Entrevista con Gerente
- Etapa 4: Contratação
Craft, há 29 anos pensando dentro e fora da caixa
Na Craft, acreditamos que ninguém chega longe sozinho e que todo novo caminho começa com alguém disposto a dar o primeiro passo.
Por isso, mais do que talentos, buscamos exploradores.
Pessoas movidas por curiosidade, coragem e propósito e que enxergam a mudança como um território fértil e, os desafios, como mapas ainda não desenhados.
Aqui, cada vaga é mais do que uma simples função. É uma jornada marcada pela ousadia, um convite para fazer parte de algo vivo, em constante movimento.
Somos um território onde inovação, humanidade e colaboração se entrelaçam todos os dias.
Ser Crafter é saber que estamos apenas começando. E que o próximo passo pode ser ainda mais transformador.
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